@Kasia_Rydel wrote:

Cześć, jesteśmy Beside the Park, tworzymy miejsce w którym zostają przekuwane codzienne problemy oraz pomysły na kod. Jesteśmy elastycznym zespołem, który szybko się uczy, dlatego nie boimy się żadnej technologii!
Nazywaj nas Nieustraszonymi!

Jeśli szukasz okazji, aby rozwijać swoje umiejętności programowania w świetnym, dynamicznym i młodym zespole, sprawdź naszą ofertę i aplikuj!

Szukamy osoby, która:
- kocha programowanie i stale stara się pisać lepszy kod;
- rozwiązywanie problemów oraz tworzenie funkcjonalnych rozwiązań traktuje jaką czystą przyjemność;
- lubi różnorodność technologii, chce się uczyć wielu technologii, celem jest Code Wizard;
- studiuje informatykę (lub podobny kierunek) z pasji i głodu wiedzy o programowaniu;
- zna angielski pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej oraz znalezienie potrzebnych informacji.

Szukasz zespołu jak poniżej?
- kodzimy, programujemy i… kodzimy;
- chętnie eksperymentujemy z nowymi technologiami;
- mamy swoje ulubione technologie, zwłaszcza Ruby on Rails, Objective C, Java oraz node.js;
- pomagamy odkrywać talenty oraz rozwijać je;
- cenimy naturalność i bycie po prostu sobą;
- zdążają się, jak wszystkim, długie noce, więc mamy elastyczne godziny pracy;
- lubimy mieć wpływ na wynagrodzenie, dlatego mamy elastyczne formy zatrudnienia;
- stale doskonalimy nasz angielski, mamy cotygodniowe indywidualne lekcje języka angielskiego;
- kochamy kawę, Yerba, Pepsi - więc mamy darmowe napoje w biurze;
- lubimy pracować w komfortowych warunkach pracy;
- wiemy, że dobra atmosfera, zaufanie i rozwój są podstawową;
- chcemy tworzyć przyjazne miejsce, do którego z przyjemnością powrócisz
Wynagrodzenie 2-3,5k

Jeśli masz jakieś pytania, śmiało pytaj Kasię!

Do zobaczenia wkrótce!

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@Anna93 wrote:

IMPAQ jest międzynarodowym dostawcą usług IT oraz usług konsultingowych. Skupiamy się na sektorze finansowym oraz telekomunikacyjnym, dostarczając kompleksowe rozwiązania - od doradztwa, rozwoju systemów i ich integracji, poprzez świadczenie usług utrzymania i wsparcia aplikacji, po pełne zarządzanie IT i procesami biznesowymi: http://impaqgroup.com
Dlaczego warto pracować w IMPAQ?
Ponieważ promujemy odpowiedzialność i kładziemy nacisk na jakość dostarczanych usług. Nie będą ograniczać Cię sztywne korporacyjne procedury. Będziesz pracować w otwartym fajnym zespole. Nasze biuro to przyjazne środowisko pracy, w którym znajdziesz swoje miejsce. Zawsze możesz liczyć na wsparcie kolegów. Zdobędziesz możliwość rozwoju zawodowego i osobistego. Proponujemy atrakcyjne wynagrodzenie (od 550 PLN netto/dzień). Otrzymasz niezbędne narzędzia pracy i pakiet szkoleń.
Obecnie poszukujemy do projektu developerów ze znajomością Ruby on Rails. Projekt dla znaczącego klienta międzynarodowego o charakterze startupu. Prowadzony w metodologii Scrum w pełnym tego słowa znaczeniu. Developowany lokalnie w naszych biurach w Polsce, a dla chętnych możliwość prezentacji osiągnieć w siedzibie klienta w Berlinie (raz na 2 tyg. dwu-dniowe demo/planning). Część back-endowa opierająca się o architekturę mikroserwisów zbudowanych na bazie języka Java, część front-endowa i wybrane mikroserwisy oparte o Ruby / Ruby on Rails. Wysoce zaawansowana automatyzacja w chmurze oparta o framework Chef oraz Docker / Kubernetess połączona z CI. Specyfikacja biznesowa w oparciu o framework Cucumber. w lokalizacjach: Warszawa, Lublin lub Poznań, możliwość pracy częściowo zdalnej. Wymagane wizyty u Klienta: wyjazd zagraniczny (2-3 dni, raz na 2 miesiące). Klient z branży telekomunikacyjnej. Koszty wyjazdów pokrywa Klient.
Wymagania:
- Znajomość Ruby on Rails (min.3 lata doświadczenia)
- Programowanie obiektowe (wiedza i praktycznie zastosowanie 'clean code')
- Umiejętność testowania aplikacji (testy jednostkowe, testy integracyjne z frameworkami RSpec i Cucumber)
- Doświadczenie z relacyjnymi bazami danych (najlepiej PostgreSQL)
- Mile widziana praktyczna znajomość protokołu oAuth
- Język angielski w stopniu komunikatywnym.
Oferujemy:
Atrakcyjne wynagrodzenie;
Pracę w ciekawych międzynarodowych projektach;
Dogodną formę zatrudnienia – umowa o pracę lub długoterminowy kontrakt;
Bogaty pakiet benefitów, w tym: prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do aktywności sportowej i kulturalnej;
możliwość wyjazdów na projekty zagraniczne
Miłą atmosferę pracy!
Dane firmy:
IMPAQ Sp. z o.o.
Warszawa, ul. Wołoska 22A
Poznań, Kaliska 21
Lublin, ul. Witosa 16

Kontakt: Anna.Uminska@impaqgroup.com
http://kariera.impaqgroup.com/kontakt/
Mobile: 664 901 990

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@JoannaStachowicz wrote:

Dla klienta - niemieckiej firmy tworzącej oprogramowanie mobilne dla klientów na rynek niemiecki, poszukuję:

JavaScript Developera

Jako członek wielkiego, międzynarodowego zespołu programistów będziesz:
- Rozwijał najnowszej klasy aplikację dla bankowości
- Współpracował z międzynarodowym zespołem specjalistów
- Dbał o przyjazny i estetyczny wygląd aplikacji oraz o tworzenie wysokiej jakości kodu
W zamian otrzymasz:
- Wynagrodzenie od 4000 do 8000 Euro/miesiąc (B2B)
- Doświadczenie przy tworzeniu najwyższej klasy produktów z użyciem najnowocześniejszych narzędzi
- Stały kontakt z j. angielskim
- Stabilną i długofalową współpracę

Wymagania i obowiązki

• 4+ doświadczenia w pisaniu czystego i przejrzystego kodu w JavaScript
• Bardzo dobra znajomość CSS i HTML
• Znajomość Node.js
• Znajomość React/Angular.js
• Doświadczenie w tworzeniu responsywnego designu (RWD)
• Bardzo dobra znajomość j. angielskiego

Znajomość Javy i Spring są mile widziane

Zainteresowanych kandydatów zapraszam do przesłania CV: rekrutacja.stachowicz@gmail.com

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@fizzlebubble wrote:

O nas

Jesteśmy firmą z korzeniami w USA, mamy biura w Los Angeles oraz w Krakowie. Tworzymy własne produkty opierające się głównie o YouTube API. Atmosfera pracy jest bardzo luźna i przyjazna. Nie posiadamy żadnego inwestora, utrzymujemy się z własnych produktów, #stabilnosczatrudnienia :-).

Projekty, które rozwijamy

Nasz pierwszy projekt wspomaga sieci partnerskie (MCN) skupiające twórców na Youtube. Pomagamy MCN’om w procesie onboardingu nowych kanałów, upraszczamy proces podpisania kontraktu oraz zarządzania aplikacjami do sieci, agregujemy oraz sumujemy płatności dla poszczególnych kanałów poprzez procesowanie obszernych raportów dostarczanych przez Youtube.

Drugi projekt eliminuje repetetywne procesy wyszukiwania pirackich treści na YouTube i wspomaga proces ich zgłaszania. Codziennie dostarcza nowe wideo i redukuje kroki potrzebne do zgłoszenia roszczenia. Dostarcza pełny przegląd aktywności, generowania złożonych raportów i zapewnia transparentność dla klientów, partnerów i twórców na YouTube.

Technologie

API napisane jest w Ruby (2.3), Rails (4.2), front aplikacji w AngularJS a to wszystko przeplata się PostgreSQL, Redis, AWS Redshift, AWS Kinect, AWS SES, AWS S3 oraz Heroku na którym obecnie stoi produkcja i staging.

Idealny kandydat

• bardzo dobrej znajomości Ruby i RoR
• dobrego języka angielskiego w mowie i piśmie, min. B2
• pisania testów (RSpec i Capybara)
• dobrej znajomości AngularJS, Bootstrap 3, HTML, SASS
• wiedzy na temat optymalizacji bazy danych, testów

HINT: Nie oczekujemy, że będziesz znał każdą z wymienionych technologii

Co oferujemy

• Pensję na start 9k - 15k netto na fakturze VAT (przy pracy stacjonarnej w Krakowie) lub 7k - 12k (remote), zależnie od Twoich umiejętności. W szczególnych przypadkach chętnie górną granicę podniesiemy, a jeśli nie masz działalności gospodarczej pomożemy Ci ją założyć
• Stabilne zatrudnienie, nie jesteśmy zależni od jakiegoś inwestora, utrzymujemy się z własnych produktów
• Bardzo profesjonalne podejście do tworzenia softu (gitflow, code review, CI, code climate)
• Nowoczesne i fajne biuro z dużym tarasem i oddzielnymi cichymi pokojami dla tych którzy potrzebują dodatkowego skupienia
• Sympatyczną atmosferę w pracy nastawioną na wzajemną pomoc
• Płatne 20 dni wakacji
• 2 miesięczne wyjazdy do USA oraz kilkudniowe do Norwegii

Kontakt

Wyślij email do oskar@paladinsoftware.com ze swoim CV i/lub profilem Linkedin

FAQ

Jakie są godziny pracy? Czy są elastyczne? Ile godzin dziennie? Jak wygląda sprawa nadgodzin?

Pracujemy 8 godzin dziennie, oczekujemy, że do godziny 11 pojawisz się w biurze, lub na Slacku jeśli pracujesz zdalnie. Staramy się unikać nadgodzin.

Ile osób liczy zespół i jak jest zbudowany?
~12 + PM.

Czy jest okres próbny? Jak długi?
Okres próbny wynosi 3 miesiące.

Na jaki okres czasu jest podpisywana umowa?
Finalna umowa jest na czas nieokreślony.

Czy wchodzi w grę umowa o pracę?
Pracujemy wyłącznie na zasadzie B2B.

Jak wygląda proces rekrutacji?
W 99% przypadkach na proces rekrutacji składają się dwie rozmowy, jedna dłuższa z weryfikacją techniczną, a druga skupiająca się na umiejętnościach miękkich.

Dane firmy

Paladin Software LLC
417 S.Hill St, Suite 842
90013 Los Angeles

Posts: 4

Participants: 3

Read full topic

@Patrycja_NFJ wrote:

Lead Ruby Developer @ Kontomatik

ESSENTIALS:
Location: Warsaw, Poland
Employment Type: Permanent
Start Date: ASAP
Salary (gross): 14000 - 19000 PLN / Month
Project Industry: Finance
Company Size: 30+
Project Team Size: 10

REQUIREMENTS - MUST HAVE:
- javascript
- ruby
- tdd
- linux

REQUIREMENTS - NICE TO HAVE:
- react
- usability
- security

More info and apply form on nofluffjobs.com
https://nofluffjobs.com/job/Lead/Ruby/Developer/fullstack/Kontomatik/TR6AGTPP

--
https://nofluffjobs.com

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@tupaja wrote:

Job description

As a software engineer at SchoolKeep, you’ll have an opportunity to advance online education by developing the products and services that will power the next generation of online schools. You’ll get to work with great technologies including Ruby on Rails, Ember.js, ReactJS, Heroku, continuous integration, TDD and more.

We’d love for you to help us:
* Design and deliver extraordinary products.
* Collaborate with designers and marketers to build new features.
* Create elegant code that improves our code base in meaningful ways.
* Be emphatic about BDD/TDD so we can continue moving quickly and confidently.
* Ensure bugs are addressed rapidly and with great care.

Desired Skills and Experience

• 2+ years experience working as a software developer
• 1+ years experience developing with Ruby on Rails
• Writes clean HTML and CSS and applies modern practices
• Possesses exceptional JavaScript skills
• Able to showcase work with GitHub or personal website
• Passion for using technology to improve global education
• Burning desire to work at a fast-paced and high-growth tech company
• Collaborates well in fast-paced and interdisciplinary environments
• Positive, enthusiastic and has the ambition to tackle the big problems

Salary

24$ net / hour - invoice

Company info

SchoolKeep, Inc.
6 Upper Pond Rd,
Parsippany, NJ 07054

Contact

lukasz@schoolkeep.com

Poszukujemy kolejnych 2 osób do naszego zdalnego teamu, serdecznie zapraszam do aplikowania

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@getpro wrote:

Hello!

Modern, very well-funded and already successful startup from London, that deals within crowdsourced app testing industry is facing new challenges and seeking another two skilled

Ruby Developers

REMOTE

The Client offers:

• Salary: 12 000 – 20 000 PLN netto B2B
• Fully remote cooperation
• Full-time job
• Flexitime (at least 6 hours matched to working hours in UK)
• Permanent employment ( 6 months trial period)
• Work in very highly skilled developers team using hi-tech tools
• Great opportunities for career progression within the development team up to a Lead Developer in Poland

Key duties:

• Daily communication with a Lead Developer in UK (chat or hangouts)
• Building reusable, high-quality code and libraries for future use
• Designing and implementing major new features for internal and external users (for e.g. Customers, Testers, Operations Team)
• Developing of all server-side logic
• Definition and maintenance of the central database
• Integration of user-facing elements developed by a front-end developers with server side logic
• Ensuring high performance and responsiveness to requests from the front-end.
• Implementation of security and data protection
• Optimization of the application for scalability and max speed
• Managing hosting environment, including database administration and scaling an application to support load changes

Skills and qualities:

• Have built highly scalable and robust systems in the past
• Proficient knowledge of Ruby (+ rails)
• Good understanding of code versioning tools, such as Git
• Good understanding of TDD/BDD and it's benefits to be able to code with and without it while keeping the code quality high (you need appropriate mindset when coding)
• Basic / entry level understanding of few of the SOLID principles
• Understanding of "session management" in a distributed server environment

Previous experience:

• 3+ years experience in both backend and frontend development
• User authentication and authorization between multiple systems, servers, environments
• Integration of multiple data sources and databases into one system
• Outputting data in different formats
• Data transformation, migration and scripting
• Setup and administration of backups
• Creating database schemas that represent and support business processes

Bonus skills / experience:

• Any experience with building Docker based server architecture (starting with a dev machine and ending in scalable production)
• Any experience with building NodeJS apps (both frontend and server apps)
• Any experience in latest ReactJS, ES5, ES6, Redux
• Knowledge of automated testing and specs maintenance problems so you can provide suggestions to the sales or management team from time to time if they have any questions
• Understanding of front-end technologies and platforms, such as JavaScript (React), HTML5, and CSS3
• Understanding of server-side CSS preprocessors, such as LESS and SASS

INTERESTED?
Send us your CV in English at the following address: contact@u-get.pro
We will contact you to talk about the position and answer to all your questions.

Please, do not forget to add to your CV :"I hereby give consent for my personal data included in my application to be processed for the purposes of the recruitment process under the Personal Data Protection Act as of 29 August 1997, consolidated text: Journal of Laws 2002, item 1182 as amended."

GetPRO (Agencja rekrutacyjna)
Mieszka I 15/27
63-300 Pleszew
NIP: 6080067391
KRAZ: 13278
(+48) 61 64 68 299
contact@u-get.pro

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@PoszukiwaczSkarbow wrote:

Budujemy narzędzie w modelu SaaS do zarządzania obiektami sportowymi. Aplikacja napisana jest w Ruby on Rails oraz Java. Działamy w PL oraz szykujemy się do wyjścia na inne kraje
Możliwość objęcie udziałów w spółce .

Szukam programisty który jest w stanie pracować w poniższych technologiach:
- Rails
- Rspec
- Redis
- Java
- MySQL
- PostgreSQL
- Facebook API
- Bootstrap

Wynagrodzenie 5-10k PLN

Pracujemy na miejscu (Warszawa wola), okazjonalnie możliwość pracy zdalnej.

Aplikacje przyjmujemy tylko i wyłącznie drogą mailową na adres ostrowski@metricgym

Divisa Investments Sp. z o.o.
ul. Krańcowa 10/12
02-493 Warszawa
metricgym.com

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@Tigura wrote:

Tigura Sp. z o.o. for one of German clients – leading E-commerce company, is looking for candidates for the position:

Senior (Lead) Ruby on Rails Developer
Location: Berlin
Salary: 75.000 EUR gross/year
Type of contract: Full Time

Responisibilities:
* Working compliance with team commitments
* Technical leadership
* Mentoring of other Rails developers (code review, solving architecturaland design issues)
* Hands-ondevelopment of the company Web portal
* UIprototyping for new features and products

Expectations:
* 5+years’ experience in web projects Ruby on Rails (Ruby, Rails, JavaScript, HTML,CSS, etc.)
* 3+years’ experience OO analysis, design principles and MVC
* 3+ years web design and user experience
* Experience with agile processes: Unit Testing, Continuous Build
* Teamplayer

What client offer:
* Work in an international team, members of which are passionate about coding
* Start-up atmosphere
* Security of an established enterprise
* Great working atmosphere (Employer was rated one of the best employers in the whole Germany according to Focus Spezial)
* Salary: 75.000 EUR gross / year

Interested candidates are requested to send their CV in English (in format .doc, .docx or .pdf) to rekrutacja-it@tigura.pl

Please include the following statement:
"I hereby authorize you to process my personal data included in my job application for the needs of the recruitment process in accordance with the Personal Data Protection Act dated 29.08.1997 (uniform text: Journal of Laws of the Republic of Poland 2002 No 101, item 926 with further amendments)".

TIGURA SP. Z O.O. - biuro doradztwa personalnego
ul. Sulechowska 4a
65-119 Zielona Góra
NIP: 929 185 97 07
KRS: 0000514272
REGON: 081212555

www.tigura.pl
rekrutacja-it@tigura.pl

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@bewon wrote:

BrandON Media to firma koncentrująca się na dostarczaniu rozwiązań i narzędzi do monitoringu, analizy oraz eksploracji danych Social Media. Tworzymy produkty do zastosowań ogólnych oraz dedykowanych - w sektorze motoryzacyjnym, finansowym, politycznym. Działamy głównie na rynku polskim i niemieckim. Więcej informacji na naszej witrynie internetowej: www.brandonmedia.net.

Jesteśmy firmą dla której obcy jest korporacyjny wyścig szczurów - nasz zespół tworzy kilku sympatycznych programistów i aktualnie szukamy nowego dewelopera. Najistotniejszy jest dla nas zapał do pracy, umiejętność logicznego myślenia i rozwiązywania problemów. Praca możliwa zarówno w zakresie technologii backendowych, jak i frontendowych - w zależności od preferencji i kompetencji.

Wymagamy:
* Dobra umiejętność programowania w Ruby;
* Doświadczenie przy projektach Ruby On Rails;
* Przynajmniej podstawowa znajomość JavaScript (w tym jQuery);
* Umiejętność rozwiązywania problemów i pracy w zespole;
* Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum dobrym;

Mile widziane:
* Znajomość baz danych: MongoDB, PostgreSQL, Redis;
* Znajomość Haml i CoffeeScript;
* Umiejętność testowania aplikacji (RSpec);
* Znajomość systemów kontroli wersji: Mercurial, Git;
* Znajomość języka niemieckiego;

Oferujemy:
* Wynagrodzenie: 7 000 - 10 000 zł (FV netto), 6 000 - 8 500 zł (umowa o pracę brutto);
* Praca stała w biurze w Gdańsku;
* Dużą samodzielność (stosowną do wyników pracy);
* Możliwość rozwijania własnych umiejętności.

CV (najlepiej w języku angielskim) prosimy kierować na adres rekrutacja@brandonmedia.de z dopiskiem: Programista RoR.

Kontakt:
BrandON Media Sp. z o.o.
rekrutacja@brandonmedia.de
Strona internetowa: www.brandonmedia.net
80-254 Gdańsk, Partyzantów 76
NIP: 9571067338
KRS: 0000442745

Prosimy o zawarcie w przesłanych dokumentach klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (zgodnie z ustw. z dn. 29.08.97 r. o ochronie danych osobowych D.z.u z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)"

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@olka202 wrote:

Hej,

Budujemy zespół mid i senior RoR developerów, dla startupu z Dubai'u, który otwiera swoje biuro w Warszawie. Projekt (łącznie ze stackiem technologicznym) i perksy są szczegółowo opisane w linku.
Platforma developowana jest od ponad roku i już funkcjonuje obsługując bardzo duży ruch. Potrzebny jest dalszy development i rozwój.
Jeśli znajdą się w tej grupie zainteresowani, najlepiej aplikujcie bezpośrednio przez formularz w linku, albo kontaktujcie się ze mną.

Ola

Posts: 2

Participants: 2

Read full topic

@madsheep wrote:

Are you creative with a mathematical background?

If so, join us at Booming Games.
A leading B2B provider of proprietary content for the gaming industry, we’re looking for a junior ruby developer that can join one of our offices in Berlin (Germany) or Poznan (Poland).

You must have:
- Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Applied Mathematics or any related field
- 2 to 3 years of practical experience as a software developer with strong knowledge in Ruby
- Good knowledge of combinatorics and statistics
- Good communication in English

Big Plus:
- Practical experience with numerical algorithms, optimisation algorithms and methods is a strong plus
- Team player ready to participate in agile methodologies
- Passionate about coding to increase our players’ experience
- Willing to learn

If you think you are the right candidate please send your application via email to job@booming-games.com
We only take direct applications into consideration!

Posts: 4

Participants: 2

Read full topic

@Coders_Lab wrote:

Dziel się tym co lubisz, ucz programowania — dołącz do naszego działu IT w Coders Lab, pracując w kilkumiesięcznym projekcie edukacyjnym!

Coders Lab to nowoczesna szkoła programowania, skupiająca się na przekazywaniu praktycznych umiejętności. Łącząc cechy szkół językowych i kursów zawodowych, oferujemy nowoczesny model edukacji. Wprowadzamy do naszej oferty kurs Back-end, oparty na Ruby on Rails. Poszukujemy Programisty Ruby on Rails, który zająłby się przygotowaniem materiałów do kursu i został mentorem grupy (Wykładowca – opiekun kursu).

Program kursu:
Back-end: Ruby on Rails, MySQL, JavaScript, jQuery, OOP, TDD

Mentor/Wykładowca Kursu RoR (przygotowanie materiałów)

                   Projekt trwający minimum 2-3 miesiące

Dołącz do nas, jeśli:

• Chciałbyś/abyś wziąć udział w ciekawym projekcie edukacyjnym

• Chcesz podzielić się swoim doświadczeniem i umiejętnościami, mając wpływ na edukację junior web developerów

• Znasz dobrze Ruby on Rails i posiadasz minimum 3-letnie doświadczenie w IT

• Chciałbyś pomóc nam w przygotowaniu materiałów do naszego kursu

Co należałoby do Twoich obowiązków?:

• Przygotowanie materiałów do naszego kursu

• Prowadzenie poszczególnych modułów kursów w wybranej lokalizacji — uczysz i motywujesz do pracy naszych kursantów, a przy tym dzielisz się swoim doświadczeniem zawodowym

Co zyskujesz?

• Pracując z nami, ciągle się uczysz — nie jesteśmy standardową firmą IT, edukacja IT to ciągłe wyzwania

• Zdobywasz doświadczenie jako wykładowca — rozwijasz swoje umiejętności miękkie ucząc innych, a my Ci w tym pomagamy

• Masz realny wpływ na sposób nauczania programistów Polsce

• Dajemy Ci możliwość uczestniczenia w eventach branżowych — Coders Lab uczestniczy w wydarzeniach branżowych lub sami je organizujemy

• Jesteśmy elastyczni —możesz współpracować również w niepełnym wymiarze godzin (część etatu lub cały etat)

• Proponowana stawka: 50-80 zł netto/h

Czym ta praca się wyróżnia?

• Będziesz miał/a realny wpływ na edukację zupełnie nowego pokolenia programistów

• Jesteśmy firmą kształtującą rynek edukacji IT – uczymy entuzjastów nowych technologii i pomagamy im po kursie w znalezieniu pracy. Każdy sukces naszego absolwenta, to dowód na to, jak bardzo potrzebna jest zmiana w edukacji

Aplikacje prosimy przesyłać na adres rekrutacja@coderslab.pl umieszczając nazwę stanowiska oraz lokalizację w temacie maila.

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@ITLT wrote:

IT LeasingTeam realizuje usługi w zakresie pozyskiwania dla organizacji wysokiej klasy specjalistów i kadry zarządzającej z obszaru IT a także rozwija i wdraża nowoczesne rozwiązania IT w ramach outsourcingu procesów. IT LeasingTeam wspiera procesy biznesowe firm, umożliwiając im zwiększenie elastyczności i budowanie przewagi konkurencyjnej.

Dla naszego Klienta szukam:

Ruby On Rails (backend ) Developer
Gdzie: Poznań
Międzynarodowe środowisko pracy

Projekt długoterminowy

Technologie:
JBoss EAP 6.1 as application server
Ruby on Rails 4.2.*
Torquebox 3.1.1
Gnuwin used by Paperclip library for image upload
Nginx
Unicorn

Mile widziana znajomość IOS/ Android

Szukam samodzielnych osób z :
co najmniej 3 letnim doświadczeniem w RubyonRails
znajomością zasad pracy w Scrumie
Chęcią rozwoju i nauki nowych rozwiązań
Znajomość tematu optymaliacji
Analitycznym myśleniem i językiem angielskim

Projekt dotyczy aplikacji dla kierowców pozwalającej utrzymać samochód w jak najlepszej kondycji więc zapraszam fanów motoryzacji, ale nie tylko

Kontakt po szczegóły na malgorzata.zalewska@itlt.pl

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@joker wrote:

Hej !
Szukam osoby do pracy przy różnych projektach w Railsach, nie wymagam dużej znajomości Railsów jedynie podstaw oraz chęci do poszerzania swojej wiedzy.

Wymagam:
- Dobrej znajomości HTML/CSS
- Podstaw Javascript
- Ogólnego rozeznania w Ruby oraz Railsach

Dodatkowe atuty:
- Znajomość ReactJS
- Microserwisy

Oferuje:
- Praca w biurze w Warszawie
- Mała ekipa z dobrą atmosferą pracy
- 2 000 - 3 000 netto UoD

Kontakt na priv

Posts: 4

Participants: 3

Read full topic

@dzejdzej wrote:

Jesteśmy Codesthq.com i kochamy programować w Ruby! Najbardziej zależy nam na tworzeniu wyjątkowej atmosfery pracy, gdzie każdy może czerpać wiedzę od innych oraz każdego dnia podnosić swoje kwalifikacje. Do współpracy zapraszamy pasjonatów rządnych ciągłęgo rozwoju.

Jeżeli szukasz pracy pełnej entuzjastów i chcesz współtworzyć globalne aplikacje webowe wraz z najlepszymi programistami, sprawdź naszą ofertę!

Dostępne stanowiska:

Senior Ruby on Rails Developer

http://codesthq.com/jobs/senior-ruby-developer.html

Ruby on Rails Developer

http://codesthq.com/jobs/ruby-developer.html

Miejsce pracy: industrialne biuro w Krakowie lub zdalnie
Jak pracujemy: code review, feature branches, testy automatyczne,TDD, pair programming, continuous delivery. Więcej znajdziesz tutaj http://bit.ly/2b0giq2
Wynagrodzenie: w zależności od stanowiska od 4500 oraz od 9000 + VAT
Dodatkowo: lekcje języka angielskiego, karta multisport, prywatna opieka medyczna, sprzęt z jabłkiem w logo, wspólne imprezy (strzelnica, gokarty), możliwość wyjazdów do klientów zagranicznych, w wolnym czasie rozgrywki w darta, dostęp do fachowej literatury oraz codziennie rano pyszne kanapki!

Raz w miesiącu losujemy groupona o wartości 100 zł dla jednego z pracowników.

Dodatkowo tworzymy własne projekty oparte na Arduino i uwielbiamy drony

Jak aplikować?

• Do pastie.org wklej kawałek swojego backendowego kodu - max 100 wierszy.

• Wyślij kod oraz CV maila na adres jakub.jakubowicz@codesthq.com

Posts: 2

Participants: 2

Read full topic

@Patrycja_NFJ wrote:

Ruby on Rails Tester Engineer @ Genuino System Przeciwplagiatowy

ESSENTIALS:
Location: Krakow, Poland
Employment Type: Permanent
Start Date: ASAP
Salary (gross): 3000 - 5000 PLN / Month
Project Industry: New Technologies
Company Size: +30
Project Team Size: max 5

REQUIREMENTS - MUST HAVE:
- manual tests
- rspec

REQUIREMENTS - NICE TO HAVE:
- Ruby on Rails
- HAML
- JS
- LESS
- Ruby

More info and apply form on nofluffjobs.com
https://nofluffjobs.com/job/Ruby/on/Rails/Tester/Engineer/testing/Genuino/System/Przeciwplagiatowy/79QJ2SVB

--
https://nofluffjobs.com

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@Jedrzej wrote:

Czołem!

Do ARS-VISION poszukujemy Senior RoR Developera (nawet 2 osób)!

Praca zdalna, ale miło będzie spotkać się raz w tygodniu na kawę w biurze/knajpie w Poznaniu.

Pracujemy w międzynarodowym zespole, nad różnego typu projektami z branży digital / production / data.
Będziesz miał możliwość dobrać technologię pod projekt, decydować o jego kształcie, od czasu do czasu rozmawiał bezpośrednio z Klientem podczas wspólnego spotkania (zapewniamy pełen biznesowy support, chodzi tylko o merytoryczne wsparcie od strony technicznej i powiedzenie "dlaczego tak, a nie tak").

Widły: 8-10k + VAT do dogadania w zależności od Twojego doświadczenia.

Szczegóły poniżej.

Na wszelkie pytania odpowiem na @: hello [at] ars.vision

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@lis2 wrote:

Cześć,

jestem programistą Rubego dla australijskiej firmy Hivetec. Na ten moment poszukujemy Mid/Senior developerów pracujących zdalnie.
Jeżeli planujesz przenieść się do słonecznego Sydney, to możemy porozmawiać o wizie sponsorowanej.
Firma posiada własny produkt CRM, który współpracuję z rządowym system pomocy dla osób bezrobotnych. Mamy ciekawy stack: Ruby on Rails4, OpenStack, Docker, Node, Redis, CasperJS.
Nasz zespół to 6 programistów.

Wymagania:
* Dobra znajomość Ruby
* Komunikatywna znajomość języka angielskiego
* Umiejętność pracy o 6 rano
* TDD
* Chęć do rozwoju i nauki

Dodatkowe atuty:
* Javascript i CasperJS

Wynagrodzenie:
* Mid - 8-12k PLN
* Senior - 14-18k PLN

Zalety:
* Ciekawy i zaawansowany produkt
* Interesujące technologie
* Elastyczne godziny pracy (pierwsze 4h muszą być w godzinach 6-10 kiedy reszta zespołu jest dostępna w Sydney)

Wady:
* Duża różnica czasowa
* Produkt ma kilka lat także mimo tego, że staramy się czyścić i optymalizować kod to nie jest to świeży startup. Z drugiej strony zarządzanie takim projektem to dobre doświadczenie

Jeżeli jesteś zainteresowany/zainteresowana zapraszam do kontaktu (krzys.kotlarek@hivetec.com.au). Jeżeli masz jakiekolwiek pytania to możemy porozmawiać na skype. Mój login to kotlarek.krzysztof

Dane firmy:
Hivetec Pty Ltd.
L3 1 Bligh Street
Sydney NSW 2000
http://hivetec.com.au/

Pozdrawiam
Krzysztof Kotlarek

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic

@urbanczykd wrote:

Poszukujemy jednego lub 2ch programistów ROR do własnej firmy możliwa praca zdalna byc może rownież możliwa praca zdalna przez Polska firmę jeżeli ktoś lubi dbać o ZUS. Idealnie by było znaleźć kogoś z około 4ro letnim stażem lecz jeżeli bezie ktoś młodszy rownież rozważymy ofertę. Firmę można znaleźć pod adresem www.calltracks.com jesteśmy 8lat na rynku zaczęliśmy bez żadnego finansowania i nie polegamy na obcym kapitale. Na dzień dzisiejszy stack to railsy mysql redis node i pare innych wynalazków nic szczególnie skomplikowanego staramy się używać właściwej technologi dla właściwego zadania ale unikamy rozbudowywania tego w nieskończoność dev team to 4ry osoby + projekt manager. Stawki w granicach 4, 5 tys funtów ale możliwa jest ustalenie stawki w euro jak by ktoś bal się brexitu :). Do końca tygodnia jestem w Polsce wiec jeżeli ktoś chciał by porozmawiać to zapraszam tel 791235111 Darek lub pózniej skype urbanczykd e-mail urbanczykd@gmail.com pozdrawiam

Posts: 1

Participants: 1

Read full topic